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Medico Joven - MIR


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Los médicos jóvenes del CGCOM vuelven a ofrecer su colaboración al Ministerio para resolver la crisis de la elección de plazas MIR

La Vocalía trabaja en otros proyectos como un libro blanco sobre la formación sanitaria especializada y un estudio sobre las condiciones laborales de los MIR

La sección especializada de médicos jóvenes y promoción de empleo del Consejo General de Médicos (CGCOM) durante su Asamblea celebrada esta mañana y ante la manifestación convocada para el miércoles, 23 de marzo de 2022, ha ofrecido su colaboración al Ministerio de Sanidad para poder resolver un conflicto que afecta a tantos compañeros.

El Dr. Domingo Antonio Sánchez, representante nacional de esta sección del CGCOM, ha puesto en valor el papel jugado el año pasado por la corporación médica en las negociaciones sobre el conflicto generado por la elección de plazas, y por ello han trasladado a la nueva directora de ordenación profesional del Ministerio, Celia Gómez, su total disposición para trabajar en aras de la resolución de este problema.

Los representantes MIR del CGCOM comprenden la manifestación convocada y por ello reclaman una negociación para no enquistar un problema que perjudica a profesionales y usuarios de la sanidad en nuestro país. En este sentido se recuerda el compromiso adquirido tras muchas horas de negociación el año pasado y se reclama, como ya se hizo en 2021, que en todas estas medidas e iniciativas la administración trabaje de la mano de los profesionales para lograr la mejor de las soluciones.

Libro blanco de la FSE, asamblea internacional de la EJD en España y estudio sobre condiciones laborales

Otros de los temas que fueron tratados en la asamblea celebrada esta mañana en la sede del Consejo General de Médicos por la sección de médicos jóvenes fue la elaboración de un libro blanco sobre la formación médica especializada para analizar la situación tras los acaecido en las últimas décadas; promover la celebración de una asamblea de la European Junior Doctors en España en el segundo semestre de 2023 y trabajar en un estudio para analizar las condiciones laborales de los residentes, las guardias y los descansos compensatorios.